Prácticas Profesionalizantes
2°
“B”, 2° “D”, 2° “E”
Docente:
Silvina Saleme
ESTE TRABAJO DEBE SER PRESENTADO ANTES
DEL DÍA 13/11
Trabajo
Práctico N°3: “Los objetivos”
Los objetivos son metas de desempeño de
una organización; es decir, son los resultados y productos que la
administración desea lograr.
El propósito gerencial de establecer objetivos es convertir la visión y misión en objetivos de desempeño específicos. Cuando definimos los objetivos debemos tener en cuenta que deben cumplir con las siguientes condiciones:
Existen objetivos generales y
específicos. El objetivo general es aquel máximo que queremos alcanzar,
mientras los específicos ayudan a que este se cumpla. Es decir, debemos pensar
que si se cumplen los específicos entonces también se cumplirá el general.
Los objetivos son valiosos para la
administración por tres razones:
1) centran los esfuerzos y alinean las
acciones en toda la organización,
2) sirven como patrones de
medida para rastrear el desempeño y los avances de una compañía, y
3) motivan e inspiran a los empleados a
esforzarse más.
Actividades:
1) Con
sus palabras, defina qué entiende por objetivo. ¿Qué tipos de objetivos
existen? Para entender mejor este tema, les recomiendo ver el siguiente video: https://www.youtube.com/watch?v=1pJYtxpmCNE
2) Vea el
siguiente el video: https://www.youtube.com/watch?v=VFxRup7AyZI, y luego cree
un objetivo SMART para una organización.
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